【個人成長】 想要高效率?請學習利用90天週期法
Menu
Growth
Wealth
Technology
Strategy
NEWS

【個人成長】 想要高效率?請學習利用90天週期法

20th May, 2021| In Strategy / Growth

大家都聽過,要有效減肥須堅持90天,同樣的,國外現在也流行90天週期計劃,將目標訂在90天完成,將激發人的潛力,讓你更快速達標。

用對方法比有天賦更重要

許多人認為成功者需有非凡天賦,但這樣的人畢竟佔少數,事實上多數成功者都是用對方法做事。90天週期被大家所推崇,其實來自於《原子習慣》這本暢銷書,書裡引用數據實證:「每天都進步1%,一年後,你會進步37倍;每天都退步1%,一年後,你會弱化到趨近於0,」,以數據佐證,給渾噩度日的人們當頭棒喝。

書中提到行為心理學的21天效應:根據研究,21天以上的重複會形成習慣;90天的重複會形成穩定的習慣,而如此循環下去,最後便會成為個人信念。因此,在該書出版後,網絡掀起90天挑戰風潮。

許多成功者有一套90天方法,他們會制定目標,並於90天內完成,這基於時間壓力會激發人的潛能,增加動力,這也是他們能取得卓越成就的秘訣。
 
那麼,為何90天週期可激發潛能?
 
1.集中行動
本來要一年才能完成的目標,而設定90天左右的時間完成。這背後的心理狀態是給自己一個較短的執行時間,迫使人集中精力。當清楚要達成的目標,並且有要遵循的行動計劃時,就會取得成功。

例如;你是個新晉YouTuber,你原本計畫一年要放上去30個影片,但你訂下計劃,要在90天完成一年的量,這將給你時間壓力,督促你在時限內完成,當然,你需要制定計劃才能完成,比如本來是一個星期要拍一支影片變成兩天拍一隻。

比如一名美妝Blogger,在她剛開始寫文章時,竟被其他Blogger們攻擊,這激起她不服輸的心,於是她給自己時間壓力,她在3個月內累積了上百篇文章,加上都是自己親身測試好用品,瀏覽率暴衝,一年後便成為百萬Blogger。
 
2.有效利用時間和資源
當你有能力或只能以較短的時間來完成某件事時,它會帶來更高的效率。當今最好企業家們許多並非一開始就萬事俱備,很多時候,他們必須創造時間和資源來完成工作。人被逼急了就會想方法。因此,這種壓力會帶給人一些新的想法,從另一方面來看,當你感覺不到壓力時,會很容易浪費資源,因為你沒有那種急迫感想到利用周邊資源。
 
3.堅定信念
麻省理工有對夫妻,加上一位同事,他們花了20年的時間,奔走於18個國家,研究有錢人跟窮人,他們得出一個結論:窮人要想脫困,最需要的不是錢。而是改變信念!
每個人都有自己的信念,你相信什麼就會得到什麼,窮人們相信有錢與他們無緣,因此他們永遠貧窮,因此「信念」對成功起了重要的關鍵。
 
在有時間壓力的情況下,為完成目標,最好的方法,就是走出舒適圈。有句話說:「時間管理就是選擇性放棄」,在有限的時間完成任務,有可能會逼你放棄所擁有的一切,倘若你戰勝恐懼接受挑戰,但代表了你有著相信自己會成功的信念,走出舒適圈,將使你的信念更堅定。

前NBA球星林書豪,23歲哈佛大學經濟系畢業後,並未選擇待在舒適圈至華爾街工作,反而追隨自己的夢想,果斷的放棄一切,參加美國職籃NBA的選秀會,最後終得到為金州勇士隊效力的機會,成為有史以來,第一位打進NBA的華裔後衛球員。運動員生涯很短,若當初林書豪選擇先至華爾街工作幾年,再追求夢想,那麼可能就失去了打NBA的機會了。
 
4.孕育新思想
壓力總是會逼出些新東西!在90天內實現遠大目標的壓力催生了可以完成工作的想法。這就是成功人士接受挑戰的原因之一。成就卓越的人知道壓力可能會帶來突破,因此他們都樂於接受挑戰。
 
例如:公司要你交一份行銷企劃書,若是壓在月底交,想必多數人是拖到時間快到了才著手進行,但若是要你3天後交,相信你一定會腎上腺素激增,想方設法的於時間內完成報告。由此可知,給任務一個時間限制將會帶來進步與創新,從而獲得更好的結果。
 
對於渴望成功的人,安逸是毒藥,給自己點壓力,現在開始為自己設計個90天計畫,全面激發自我潛能。


20210520_Content_1.jpg 
 
 
資訊參考來源: Success



Back

最新文章

新創進軍美國有多難?她用一招「分級商戰思維」,將 1,100 萬美金跨境難關變成長跳板!

從顧問、創投到加速器共同創辦人,Claire Chang 把自身在亞洲與美國累積的投資與產業經驗,轉化成協助台灣新創進軍美國市場的成長系統。她的故事,不只是個人職涯翻轉...
22nd June, 2026 | In Growth

從圖庫轉身 AI 霸主:這場「反敗為勝」的商戰演繹,教你如何在迷霧中看見航線

當多數 AI 故事都集中在矽谷與大模型公司,來自西班牙馬拉加的 Joaquín Cuenca Abela 則走出另一條路。他沒有靠外部 VC 撐起燒錢擴張,而是把原本的圖庫生意徹底改造,從 AI...
17th June, 2026 | In Strategy

生成式搜尋將取代傳統SEO?19歲創業天才的豪賭:用6人精銳團隊,撬動百萬美金的AI新商機

在許多人眼中,考進哈佛已是少數人能抵達的人生高點,但對 19 歲、出身移民華人家庭的 Christine Zhang 而言,真正不想錯過的,卻是 AI 浪潮下稍縱即逝的創業窗口...
11th June, 2026 | In Growth

別讓出身限制了你的想像力!她如何從移民困局中崛起,領導團隊不斷突破,成為科技界公認的「教母」?

如果只看履歷,李飛飛像是天才型成功人物。但她真正打動人的地方,不是後來有多耀眼,而是在還沒被世界看見之前,她已經在陌生語言、經濟壓力與家庭責任之下,撐過一段很不容易的青春。從中國成都到美國紐澤西...
9th June, 2026 | In Technology

水也能賣出 14 億美金估值?揭密「非典型行銷」如何靠黑色幽默築起巨頭跨不過的護城河

在飲料市場裡,水看起來最不容易做出差異化,但 Liquid Death 偏偏選擇從這個最無聊、最成熟的品類切入,並在短短幾年內做出數億美元營收與 14 億美元估值。這家品牌真正賣的不是水...
4th June, 2026 | In Growth

捨棄千萬年薪金飯碗!他如何從優化「十億級流量」到自立門戶,在 AI 浪潮中翻轉人生?

曾沿著中華圈菁英最熟悉的成功路徑前進,徐宇豪先後進入浙江大學、卡內基美隆,再到 Google 與 Meta 累積經驗。但在 AI 重塑產業的關鍵時刻,他選擇離開高薪與確定性,回到創業現場...
1st June, 2026 | In Technology

亞洲下一批獨角獸怎麼長出來,從 Grab 到 SoftBank 創辦人看懂區域創業升級路徑

亞洲區今天交出的,不再只是會快速複製商業模式的新創,而是一批更懂得處理區域市場碎片化、監管差異與跨境擴張難題的創辦人。從 Grab 的超級 App,到 SoftBank 長線押注科技公司的資本敘事...
22nd May, 2026 | In Growth

從10萬人民幣起步到全球化科技品牌,追覓憑什麼?

4 月 20 日,《晚點 LatePost》釋出追覓創辦人俞浩的深度訪談後,再度把這家中國硬科技公司推回聚光燈下。外界看到的是掃地機、洗地機與割草機的全球熱賣,但更值得拆解的是,追覓如何從 10...
14th May, 2026 | In Growth

香港諾富特世紀酒店 聖誕年終慶典首選!把握早鳥預訂機會

隨著年末佳節臨近,此刻正是籌劃公司聖誕及新年派對,獎勵員工一年辛勞、感謝客戶鼎力支持的黃金時機。香港諾富特世紀酒店(Novotel Century Hong Kong)...
14th November, 2025 | In NEWS

Edward Whitacre Jr. 的擴張公式:13起併購、46%營收成長,打造新AT&T

當AT&T這個百年電信巨頭再次在市場上發光發熱,鮮少人記得,它曾一度被拆解、分割成幾個地方性的小公司。而真正讓AT&T重生,甚至躍升為全球最大電信集團的人,不是科技新貴...
4th August, 2025 | In Strategy

Asia Business Leaders Newsletter

With instant updates and exclusive deals