Steve Jobs度假時為何對員工電話轟炸?! iPod之父Tony Fadell為您揭密!
Menu
Growth
Wealth
Technology
Strategy
NEWS

Steve Jobs度假時為何對員工電話轟炸?! iPod之父Tony Fadell為您揭密!

3rd August, 2022| In Growth

大部分的人渡假是在放空,但「iPod之父」Tony Fadell表示,已故的Steve Jobs所謂的渡假卻是他的思考期。

Steve Jobs電話轟炸

被譽為「iPod之父」、前蘋果高階主管,及中央溫控裝置Nest  Lab創辦人Tony Fadell年輕時常常在老闆休假時暗自欣喜。

然後,Fadell 於 2001 年加入蘋果,並意識到老闆Steve Jobs與大多數老闆休假是為了徹底放空的意圖相當不同。在最近的“The Tim Ferriss Show”podcast節目中,Fadell回憶,當Jobs在渡假時,員工會得到兩到三天片刻的安靜。然後,通常在無預警的情況下,他們會開始接到Jobs的電話,提出他的新想法。

Steve Jobs度假時竟對員工電話轟炸iPod之父Tony Fadell為您揭密_20220802_Content_2.jpg
Tony Fadell創辦中央溫控裝置Nest  Lab


度假是為了拓展新思維

“Jobs會在度假時思考下一個產品、蘋果的下一個方向,以及新技術。”與Jobs共事近 10 年的蘋果 iPod 部門前高級副總裁Fadell說。 他指出,“他利用那個假期來擴展自己的思維,走出蘋果的日常事務。”

Fadell 指,當Jobs下班時,他會閱讀新書並尋找有關新興技術的文章,以幫助他在意想不到的地方找到靈感。即使在工作中,Jobs也會使用類似的方法來激發創造力:作家Walter Isaacson在他撰寫的Steve Job傳記中寫道,“散步是Jobs 進行嚴肅對話的首選方式。”事實上,Isaacson寫道,他的傳記是Jobs在散步時口述下完成的。

Jobs的假期習慣有時對他周圍的人來說是一種挑戰:Fadell表示,蘋果員工每天最多會收到 6 次Jobs的訊息,例如; “他會開始思考,‘哦,我們去買一家音樂公司吧’、“我們應該去做這種產品嗎?” 或者“需要什麼技術來實現這個目標?” Fadell表示,跟Jobs對話你必須像是他的Google,隨時要給他的疑惑及想法提供解答。

Steve Jobs度假時竟對員工電話轟炸iPod之父Tony Fadell為您揭密_20220802_Content_3.jpg
Tony Fadell受邀至TED演講

Fadell 說,通常情況下,你需要快速輸入一些研究,並通過電子郵件發送給Jobs。 Fadell 補充說,Jobs通常會在 15 分鐘內回電提出另一個想法。

Fadell 說,這種工作模式有好有壞, 在某些方面,這種關注是令人喜歡的,因為這是一個與Jobs本人一起集思廣益的機會。但另一方面也意謂著壓力也可能讓人難以承受。

離開蘋果後,Fadell創立了Google的 Nest Labs,並表示他發現自己採用了Jobs的一些休假習慣。他說,最值得注意的是,每天從辦公桌前抽出幾個小時的時間提高了他的工作效率和個人幸福感。

資料來源: CNBC




Back

最新文章

從 0 到突破 12 億美元市值!一個曾被嘲笑的書呆子理想,如何靠一項硬技術翻轉人生?

15 年前,一個「讓中國大學生在線上就能上到世界級教授課程」的想法,聽起來更像理想,而不是一門能做大的生意。但多年後,這家公司不只成功上市,市值更突破 100 億港元。這個案例背後揭示的...
23rd July, 2026 | In NEWS

交易量3年飆破數十億美元、年增長高達10倍!他用最冷酷的商戰策略,把全行業的集體痛苦榨成百億金庫

在傳統金融仍仰賴人工簽核、時區接力與代理銀行網路完成跨境交易之際,來自 Augustus 的年輕創辦人 Ferdinand Dabitz,正試圖用 AI 與穩定幣把這套慢又昂貴的系統重新打造...
15th July, 2026 | In Wealth

從零到狂吸 3,000 萬美元大咖投資!他憑什麼靠「最難懂的混亂語音」,在巨頭眼皮底下搶下十億人市場?

印度一直被視為語音科技的超級市場,但也…Counterpoint Research 副總裁 Neil Shah 直言,印度是語音 AI 的終極壓力測試,因為語言、口音與情境理解摩擦都會拖慢普及...
7th July, 2026 | In Technology

新創進軍美國有多難?她用一招「分級商戰思維」,將 1,100 萬美金跨境難關變成長跳板!

從顧問、創投到加速器共同創辦人,Claire Chang 把自身在亞洲與美國累積的投資與產業經驗,轉化成協助台灣新創進軍美國市場的成長系統。她的故事,不只是個人職涯翻轉...
22nd June, 2026 | In Growth

從圖庫轉身 AI 霸主:這場「反敗為勝」的商戰演繹,教你如何在迷霧中看見航線

當多數 AI 故事都集中在矽谷與大模型公司,來自西班牙馬拉加的 Joaquín Cuenca Abela 則走出另一條路。他沒有靠外部 VC 撐起燒錢擴張,而是把原本的圖庫生意徹底改造,從 AI...
17th June, 2026 | In Strategy

生成式搜尋將取代傳統SEO?19歲創業天才的豪賭:用6人精銳團隊,撬動百萬美金的AI新商機

在許多人眼中,考進哈佛已是少數人能抵達的人生高點,但對 19 歲、出身移民華人家庭的 Christine Zhang 而言,真正不想錯過的,卻是 AI 浪潮下稍縱即逝的創業窗口...
11th June, 2026 | In Growth

別讓出身限制了你的想像力!她如何從移民困局中崛起,領導團隊不斷突破,成為科技界公認的「教母」?

如果只看履歷,李飛飛像是天才型成功人物。但她真正打動人的地方,不是後來有多耀眼,而是在還沒被世界看見之前,她已經在陌生語言、經濟壓力與家庭責任之下,撐過一段很不容易的青春。從中國成都到美國紐澤西...
9th June, 2026 | In Technology

水也能賣出 14 億美金估值?揭密「非典型行銷」如何靠黑色幽默築起巨頭跨不過的護城河

賣水只是順便,兜售娛樂與品牌認同才是核心成立於 2019 年的 Liquid Death,表面上是一家健康飲料品牌,骨子裡卻更像一家靠飲料變現的娛樂公司。它最早從亞馬遜通路切入...
4th June, 2026 | In Growth

捨棄千萬年薪金飯碗!他如何從優化「十億級流量」到自立門戶,在 AI 浪潮中翻轉人生?

曾沿著中華圈菁英最熟悉的成功路徑前進,徐宇豪先後進入浙江大學、卡內基美隆,再到 Google 與 Meta 累積經驗。但在 AI 重塑產業的關鍵時刻,他選擇離開高薪與確定性,回到創業現場...
1st June, 2026 | In Technology

亞洲下一批獨角獸怎麼長出來,從 Grab 到 SoftBank 創辦人看懂區域創業升級路徑

亞洲區今天交出的,不再只是會快速複製商業模式的新創,而是一批更懂得處理區域市場碎片化、監管差異與跨境擴張難題的創辦人。從 Grab 的超級 App,到 SoftBank 長線押注科技公司的資本敘事...
22nd May, 2026 | In Growth

Asia Business Leaders Newsletter

With instant updates and exclusive deals