【財富增值】瞄準東南亞最大人資市場 Glints獲當地該項目最大筆投資
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【財富增值】瞄準東南亞最大人資市場 Glints獲當地該項目最大筆投資

19th May, 2021| In Strategy / Wealth

有企業就有工作,有工作就有人才,有人才就有「人力資源管理」,因此可以說,在有工作的地方,「人力資源管理」的商機就是無限的。

 

 

人力資源(Human Resources;簡稱:HR),是指一個公司、企業當中的所有工作者,而將所有工作者進行管理的行為,就是「人力資源管理」,「人力資源管理」最簡單的理解,就是將好的人才延攬到公司工作,並且將公司內部不好的人才予以教育或是汰換等抉擇。

 

每個不好的市場中,都一定會有一個好市場出現。

 

2020-2021年,受到COVID-19的影響之下,全球百業蕭條,但新加坡人力資源的新創公司Glints反而逆勢成長,於2021年完成C輪融資獲得日本最大人力資源上市集團PERSOL Holdings超額認購2250萬美元,是目前國際資金對大東南亞職業平台最大的一筆投資。

 

究其逆勢成長之原因,乃在於國際性的時代潮流,許多企業主與工作者,都有對遙距職缺的要求,而COVID-19更是加速其影響,因此遙距工作的媒介者便分外重要,這一潛力商機只要具備HR的相關管理技術,都可以在國際遙距的HR管理市場中一較高下。

 

大數據帶來的效率與遠端技術是未來的核心競爭力

 

2013年創業的Glints,以遙距技術配合大數據蒐集分析求職者的興趣、職位、技能和教育背景等,透過數碼化管理成功媒合雲端上的公司與求職者匹配,其服務的對象眾多,包含知名的StarbucksTik TokMediaCorpGo-Jek等,其核心競爭力在於能夠在1個月內完成招聘流程,不但效率上平均比同業快40-50天,在成本上平均比同業節省40%-100%

 

有計畫性的擴充市場,並以新階段的募資作為前進的準備

 

Glints的崛起可不僅僅是科技的支持,其布局操盤方式也值得借鑒與學習,在2016年就獲得A輪募資203萬元美金進軍印尼市場;2019年獲得B輪融資680萬美元,並完成香港及越南市場的佈局;2021年獲得C輪融資2250萬美元,持續擴大於台灣、新加坡、印尼、越南等固有市場的業務,以有計畫性的、循序漸進的方式,試圖打造大東南亞最具影響力的人才生態圈。


 

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資料來源 digitpatrox


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